Des de Nexia Talent busquem incorporar un/a Jefe/a de Taller de Manteniment per a una empresa industrial consolidada i referent en el seu sector, ubicada a Igualada.
La persona seleccionada serà responsable de coordinar i supervisar l’equip de manteniment, assegurant el correcte funcionament de les instal·lacions i equips productius.
Principals responsabilitats
- Organitzar, coordinar i supervisar l’equip de manteniment, distribuït en diferents torns.
- Coordinar les tasques de manteniment preventiu, correctiu i la resposta davant d’avaries.
- Supervisar les intervencions i garantir-ne la qualitat, els temps d’execució i la correcta aplicació dels procediments.
- Gestionar les ordres de treball, des de la seva generació fins al tancament.
- Analitzar les avaries i incidències per identificar-ne les causes i proposar accions de millora.
- Formar i acompanyar l’equip en les correctes operatives de manteniment.
- Coordinar el personal intern i les empreses externes de manteniment.
- Gestionar les necessitats de recanvis i coordinar-se amb el magatzem.
- Fer seguiment dels principals KPI de manteniment i participar en les reunions de seguiment de la planta.
- Vetllar pel compliment de les normes de PRL i per la correcta utilització dels EPI.
- Treballar de manera coordinada amb Producció, Enginyeria, Qualitat i altres àrees de la planta.
Requisits
- Experiència mínima de 3-5 anys en una posició similar dins d’un entorn industrial.
- Experiència prèvia liderant i coordinant equips de manteniment.
- Coneixements sòlids i pràctics de mecànica industrial.
- Es valoraran coneixements d’hidràulica, pneumàtica i electrònica.
- Experiència en manteniment preventiu, correctiu i gestió d’avaries.
- Es valorarà experiència en entorns industrials amb activitat 24/7 i equips organitzats per torns.
- Formació tècnica o enginyeria relacionada amb l’àmbit industrial.
Què oferim
- Posició estable en una empresa consolidada i referent en el seu sector.
- Horari flexible en jornada partida.
- Retribució fixa segons experiència i vàlua del candidat/a.
- Possibilitat de creixement i desenvolupament professional dins de la companyia.
- Projecte amb possibilitats d’evolució cap a posicions de major responsabilitat dins de l’àrea de Manteniment o Producció.
La vacant està plantejada per a una persona molt operativa, resolutiva i amb capacitat de lideratge, que conegui el terreny i tingui una forta orientació a la millora contínua.